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Die Bedeutung von Fhrung fr die Bindung von Mitarbeitern: Ein Vergleich untersch

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gtin13: 9783658079918 ISBN-13: 9783658079918 Book Title: Die Bedeutung von Fhrung fr die Bindung von Mitarbeitern ISBN: 9783658079918

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The Nile on eBay FREE SHIPPING UK WIDE Die Bedeutung von Fhrung fr die Bindung von Mitarbeitern by Svenja Welk Svenja Welk analysiert die Wirkung von unterschiedlichen Führungsstilen auf das affektive Commitment – die emotionale Bindung – der deutschen Generation Y im Zuge des War for Talents. FORMAT Paperback LANGUAGE German CONDITION Brand New Publisher Description Svenja Welk analysiert die Wirkung von unterschiedlichen Führungsstilen auf das affektive Commitment – die emotionale Bindung – der deutschen Generation Y im Zuge des War for Talents. Sie weist nach, dass die emotionale Komponente der Bindung von Mitarbeitern der wichtigste Ansatzpunkt für eine überdurchschnittliche Arbeitsleistung, die Gesundheit und das Wohlempfinden, sowie eine lange Unternehmenszugehörigkeit darstellt. Eine positive Einflussnahme auf diese Bindungskomponente ist vor allem durch einen transformationalen Führungsstil möglich. Die Young Professionals schätzen auch in Teilen die transaktionale, also die autoritäre Führung. Back Cover Svenja Welk analysiert die Wirkung von unterschiedlichen F Table of Contents Die Bedeutung der affektiven Bindung der Mitarbeiterfür die Organisation.- Die Führung als mögliche Ursache für das affektiveCommitment von Mitarbeitern in Deutschland.- Die Generation Y – Die Bedeutung der neuenArbeitnehmergeneration.- Das affektive Commitment der Generation Y inDeutschland und der Führungsstil als Prädiktor. Feature Wirtschaftswissenschaftliche Studie Description for Sales People Svenja Welk analysiert die Wirkung von unterschiedlichen F Details ISBN 3658079916 Author Svenja Welk Pages 156 Language German ISBN-10 3658079916 ISBN-13 9783658079918 Year 2014 Publication Date 2014-12-01 Short Title GER-BEDEUTUNG VON FUHRUNG FUR Media Book Format Paperback DEWEY 658.3 Imprint Springer Gabler Edition 2015th DOI 10.1007/978-3-658-07992-5 UK Release Date 2014-12-01 Country of Publication Germany Publisher Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG Edition Description 2015 ed. Series BestMasters Subtitle Ein Vergleich unterschiedlicher Führungsstile im Kontext der Generation Y Audience Professional & Vocational Illustrations 7 Illustrations, black and white; XV, 156 S. 7 Abb. Country of Origin NL Product Class Description Management & Business: General We've got this At The Nile, if you're looking for it, we've got it. With fast shipping, low prices, friendly service and well over a million items - you're bound to find what you want, at a price you'll love! 30 DAY RETURN POLICY No questions asked, 30 day returns! FREE DELIVERY No matter where you are in the UK, delivery is free. SECURE PAYMENT Peace of mind by paying through PayPal and eBay Buyer Protection TheNile_Item_ID:173033787;

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